题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友retinsoft
发布时间:2022-01-07
[主观题]
某企业没有将人力资源部、财务部的职责在职业健康安全管理体系职责中予以明确。上述情况适用于标准的()条款
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A.b-c-a-d
B.a-c-b-d
C.b-a-c-d
D.a-b-c-d
A.问卷调青法
B.观察法
C.工作实践
D.工作日志法
A.问卷调查法
B.观察法
C.工作实践法
D.工作日志法
在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是()
A.问卷调青法
B.观察法
C.工作实践
D.工作日志法
A.职能制组织结构
B.事业部制组织结构
C.矩阵制组织结构
D.H型结构
A.建立共享服务中心,将人力资源管理者从事务性的公事中解脱出来
B.将人力资源部战略人力资源管理方面的职责外包给专业的顾问公司,以更好地专注于技术性的人力资源管理职责
C.将人力资源部的工作职能集中,将工作重心更多放到档案和薪酬管理等事务性工作中
D.人力资源部的设置应更多地与企业的战略目标相联系
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