题目内容
（请给出正确答案）
A.团体心理咨询进行过程中所做的评估
B.团体心理咨询结束时进行的评估
C.团体心理咨询进行过程中决定团体应该终结还是应该延续
D.团体心理咨询进行过程中了解成员在团体内的表现和团体特征
参考答案
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关于教育评价，下列说法正确的是：
A.诊断性评价用于评估学生对新知识的掌握水平
B.总结性评价的目的是区分被评价者的水平
C.档案袋评估是一种总结性评价
D.形成性评价是一种过程性评价
A.团体心理咨询结束时的一项必须做的工作
B.了解团体成员对团体的满意度
C.目的是了解团体效果能否持续
D.在团体结束时，让团体成员填写评估表，然后进行分析
A.压力测试必须具有意义且足够审慎
B.进行压力测试的目标是要求商业银行必须考虑最差的情景
C.在评估资本充足性时．采用内部评级法的商业银行不必具有压力测试过程
D.除了一般的压力测试．商业银行必须进行信用风险压力测试
E.商业银行可基于其所面临的不同情形而开发不同的方法来符合压力测试的要
A.压力测试必须有意义，且足够审慎
B.进行压力测试的目标是要求商业银行必须考虑最差的情形
C.在评估资本充足性时，采用内部评级法的商业银行不必具有压力测试过程
D.除了一般的压力测试，商业银行必须进行信用风险压力测试
E.商业银行可基于其所面临的不同情形而开发不同的方法来符合压力测试的要求
A.首先要确定核心需求和目标
B.在需求评估之前安排优先次序
C.预测不同效果形成候选方案
D.整合各方利益等各类因素
E.选择方案并形成操作性工作内容
A.饭店服务质量评估可分为有关部门的评估、饭店的自我评估和顾客的评估
B.饭店服务质量由技术性质量和形式性质量组成
C.通常顾客能比较客观地评估饭店服务结果的形式性质量
D.饭店服务过程的质量是与服务时机、服务方式、服务态度、服务技术有关
E.饭店服务的形式性质量是指服务过程的质量
A.监督过程是对内部控制系统的表现进行评估的过程，仅能通过单独的评价来实现
B.内部监督只适用于企业内的活动
C.内部监督可确保内部控制保持有效的运作
D.内部监督内部控制的方法包括：绩效计量、对企业运营进行测试、识别、评估及记录
A.收益法实际上是对被评估资产为了预期收益进行折现的过程
B.在预期收益额一定时，收益率越高，资产评估值越高
C.预测收益额受较强的主观判断的影响
D.能比较真实反映企业本金化的价值
A.压力测试必须具有意义且足够审慎
B.进行压力测试的日标是要求商业银行必须考虑最差的情景
C.在评估资本充足性时，采用内部评级法的商业银行不必具有压力测试过程
D.除了一般的压力测试，商业银行必须进行信用风险压力测试
E.商业银行可基于其所面临的不同情形而开发不同的方法来符合压力测试的要求
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