更多“员工依法结婚享有()天婚假”相关的问题
第1题
员工在本公司工作期间结婚的,可依法享有婚假。婚假天数以当地政策规定执行,员工应自领取结婚证之日起__内一次性使用完毕,否则视为自动放弃()
A.3 个自然月
B.6 个自然月
C.12 个自然月
D.18 个自然月
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第3题
公司规定员工在符合《婚姻法》的前提下办理结婚手续,享有天婚假,婚假需在办理结婚手续后的月内一次性享用,逾期作废()
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第4题
员工依法登记结婚,享受婚假()天,在结婚登记前参加婚前医学检查的,婚假增加()天
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第5题
员工依法登记结婚,享受婚假()天,在结婚登记前参加婚前医学检查的,婚假增加()天
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第6题
员工结婚(自办理结婚登记之日起一年内),享有3天的婚假,婚假需一次休完()
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第7题
入职满一年的员工结婚,享有婚假3天,晚婚10天(女性晚婚23周岁,男性晚婚25周岁)()
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第8题
按照法律规定,员工享有18天婚假,自结婚登记日起一年内使用,过期可以补休假()
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第9题
员工正式入职后合法领取结婚证的,可在结婚登记日之后享有连续10天带薪婚假。婚假需在领取结婚证半年内一次性享用,否则视为自动放弃()
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第10题
员工正式入职后合法领取结婚证的,可在结婚登记日之后享有连续10天带薪婚假。婚假需在领取结婚证半年内一次性享用,否则视为自动放弃()
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第11题
根据国家有关规定,员工依法登记结婚的,结婚时给婚假15天(含周末和节假日)()
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