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提问人:网友heysein 发布时间:2022-01-07
[主观题]

酒店的专业分工通常是通过部门化实现,但不包括以下哪项?()

A:职能部门化

B:产品部门化

C:过程部门化

D:技术部门化

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第1题
酒店收益管理的核心是根据市场需求来定价,核心问题是要解决酒店产品与需求的有效匹配。
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第2题
新技术在酒店的应用不包括

A、技术改善酒店硬件环境

B、提高酒店经营管理效率

C、提高顾客体验

D、解放酒店人力

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第3题
( )是指酒店在正常经营条件下,以标准消耗量和标准价格计算出的各部门的成本。

A、实际成本

B、标准成本

C、预算成本

D、固定成本

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第4题
中国旅游互联网文化进入成熟期后,下列哪一项不是飞猪的差异化路径?( )

A、在强化基础性服务的同时,开始更深入的战略布局,尤其是加强了全球化布局。

B、聚集出境游体验和互联网创新,瞄准年轻客群,利用双十一打造了一系列目的地IP。

C、宣布将业务拆分为旅游度假子公司和金融科技子公司两大板块,在金融服务领域发力,尝试差异化经营。

D、背靠点评的超大流量优势,发展旅游相关业务,酒店间夜量增长迅速。

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第5题
()是指通过对酒店财务活动的管理,不断增加酒店利润,并使之达到最大化。
A.声誉最大化

B.利润最大化

C.股东财富最大化

D.酒店价值最大化

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第6题
关于独立饭店代理人表述正确的是哪一选项()?
A.独立饭店代理人补充了自己员工的工作,这些外部的个人或公司是销售部的延伸,对外代表着饭店

B.独立饭店代理人通常只为一家饭店服务

C.独立饭店代理人为所有饭店提供标准化的服务

D.独立饭店代理人隶属于酒店的销售部门

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第7题
以下途径属于外部招聘的是:

A、内部提升

B、内部调换

C、内部重聘

D、业务外包

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第8题
薪酬的水平要与企业的盈利发展水平相适应是指:

A、适度性原则

B、公平性原则

C、接受性原则

D、激励性原则

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第9题
酒店经营最核心的产品是( )。

A、餐饮

B、客房

C、宴会

D、娱乐

E、水疗

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