从管理学的角度来看，绩效是组织期望的结果，它包括（）和（）两个方面

A、以生产任务为中心的现代管理学

B、以作业流程为中心的现代管理学

C、以机器设备为中心的现代管理学

D、以人为中心的现代管理学

A、绩效是工作的结果

B、绩效是行为

C、绩效与员工素质相关

D、绩效就是工作业绩

B．从经济学的角度看，绩效是个人对企业的承诺，薪酬是企业对个人的承诺，两者体现了等价交换的原则

C．从社会学的角度看，绩效是每一位社会成员按照社会分工承担的那一份职责

D．从管理学的角度看，绩效包括个人绩效和企业绩效两个层次，个人绩效的达成也就意味着企业绩效的实现

A、绩效指标

B、绩效标准

C、绩效标志

D、绩效结果

A、绩效管理促使人力资源管理成为一个完整的系统

B、绩效管理促进质量管理

C、绩效管理提高员工工作动机水平

D、绩效管理为报酬方案的制定提供依据