按照《工伤保险条例》的规定,职工有下列情况可以认定为工伤的是()。
A.出差途中,遭遇车祸受伤
B.加班期间,发生机械伤害
C.工作期间醉酒坠落致残
D.工作中帮助他人受到伤害
E.工作中发生互殴受伤
- · 有4位网友选择 D,占比40%
- · 有4位网友选择 A,占比40%
- · 有2位网友选择 B,占比20%
A.出差途中,遭遇车祸受伤
B.加班期间,发生机械伤害
C.工作期间醉酒坠落致残
D.工作中帮助他人受到伤害
E.工作中发生互殴受伤
B、某职工在车间突发疾病经抢救24小时后无效死亡的
C、某职工在下班顺路去买菜,被闯红灯小汽车撞伤
D、某职工在上班途中,因地铁拥挤,导致肋骨断裂两根
A、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
B、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
C、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
D、职业病
E、在上下班途中,受到因本人主要责任的交通事故伤害的。
A.用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担
B.职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由用人单位承担工伤保险责任
C.职工被派遣出境工作,其国内工伤保险关系中止
D.工伤职工拒不接受劳动能力鉴定的或拒绝治疗的,停止享受工伤保险待遇
E.职工再次发生工伤,按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇
A.材料商转让自己的债权无需让承包人知道
B.材料商转让自己的债权应经承包人同意
C.若转让时材料商通知了承包人,则建设单位可以主张抵消
D.即便转让时材料商通知了承包人,则建设单位也不可以主张抵消
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