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![企业人力资源内部供给预测的方法包括()](https://img2.soutiyun.com/shangxueba/askcard/2023-09/13/911/20230913173554574.jpg)
企业人力资源内部供给预测的方法包括()
A.回归分析模型
B.人力资源信息库
C.马尔可夫模型
D.经济计量模型
E.管理人员接替模型
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A.回归分析模型
B.人力资源信息库
C.马尔可夫模型
D.经济计量模型
E.管理人员接替模型
A.企业职位空缺不可能完全通过内部供给解决
B.严格的户籍制度制约着企业外部人员的供给
C.人员供给预测包括内部供给预测和外部供给预测
D.企业人力资源需求的满足应优先考虑外部人力资源供给
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