关于访谈法准则错误的是:()
A.找到合适的表格工具
B.控制访谈的内容、时间
C.不应控制访谈的时间
D.说明目的,不要让访谈人误解
- · 有4位网友选择 C,占比50%
- · 有2位网友选择 A,占比25%
- · 有1位网友选择 D,占比12.5%
- · 有1位网友选择 B,占比12.5%
A.找到合适的表格工具
B.控制访谈的内容、时间
C.不应控制访谈的时间
D.说明目的,不要让访谈人误解
A.经过fisher准则投影后得到的最佳投影方向是投影后两类样本分类面的法线方向。
B.在求解权向量a的过程中,需要定义一个准则函数,准则函数的形式是唯一的,并且一定是权向量a的函数。
C.感知器算法的思想是选择一个合适的权向量a,使得aT与错分样本的乘积大于零。
D.在感知器算法中可以通过梯度下降法找到合适的权向量a。
关于合规的表述错误的是()。
A.合规就是商业银行的经营管理活动与法律、规则和准则相一致
B.合规是银行开展经营管理活动的最高要求,不需要一开始就做到
C.上市银行合规需要符合股票交易管理机构的特定规则
D.全球化运营的大型商业银行要遵循各分支机构驻在地的不同监管要求
A.信息不透明,内部管理不合规等违规行为将遭受处罚
B.不是所有员工均有义务对公司及客户信息保密
C.合规风险是公司因没有遵守法律、规则和准则可能遭受法律制裁、监管处罚、重大财务损失和声誉损失的风险
A.银行因没有遵循法律、规则和准则可能遭受法律制裁的风险
B.银行因没有遵循法律、规则和准则可能遭受监管处罚的风险
C.银行因没有遵循法律、规则和准则可能遭受重大财务损失的风险
D.银行因没有遵循法律、规则和准则可能遭受破产的风险
A. 从业人员行为合规的依据是法律、规则、准则,并不包括各项内部规章制度
B. 从业人员行为合规是银行依法合规经营的基础
C. 从业人员行为合规是员工职业发展的保障
D. 从业人员行为合规造就员工良好的职业素质和职业操守
A.向上级部门或监管机构报告所发现的违法违规行为
B.责任在于任职机构是否制定了基本制度
C.积极配合基金监管机构的监管
D.及时制止所发现的违法违规行为
下列关于合规总监任职条件的说法错误的是()。
A.年满45周岁
B.取得证券公司高级管理人员任职资格
C.熟悉证券业务,通晓证券法律、法规和准则,具有胜任合规管理工作需要的专业知识和技能
D.从事证券工作5年以上,并且通过有关专业考试或具有8年以上法律工作经历;或在证券监管机构的专业监管岗位任职8年以上
A. 合规是指保险公司及其员工和营销员的保险经营管理行为应当符合法律法规、监管机构规定、行业自律规则、公司内部管理制度以及诚实守信的道德准则
B. 合规风险是指保险公司及其员工和营销员因不合规的保险经营管理行为引发法律责任、监管处罚、财务损失或者声誉损失的风险
C. 合规管理是保险公司全面风险管理的一项核心内容,也是实施有效内部控制的一项基础性工作
D. 合规人人有责,合规应当从基层做起
B.合规风险是指保险公司及其员工和营销员因不合规的保险经营管理行为引发法律责任、监管处罚、财务损失或者声誉损失的风险
C.合规管理是保险公司全面风险管理的一项核心内容,也是实施有效内部控制的一项基础性工作
D.合规人人有责,合规应当从基层做起
A.商业银行合规风险管理的基本制度包括合规绩效考核制度、公平竞争制度和诚信举报制度
B.合规风险,是指商业银行因没有遵循法律、规则和准则可能遭受法律制裁、监管处罚、重大财务损失和声誉损失的风险
C.董事会对于银行的风险管理负有最终责任
D.商业银行的经营管理,尤其是设立新的机构或开办新的业务,均应当体现“内控优先”的要求
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