题目内容
（请给出正确答案）
A．集体协商制度
B．集体协商
C．劳动争议处理
D．平等协商
简答题官方参考答案
（由简答题聘请的专业题库老师提供的解答）
更多“是劳动关系双方就企业生产经营与职工利益的事务进行商讨、沟通，相互理解和合作。并达成一定协议”相关的问题
是劳动关系双方就企业生产经营与职工利益的事务进行商讨、沟通，相互理解和合作，并达成一定协议的活动。
A．集体协商制度
B．集体协商
C．劳动争议处理
D．平等协商
(A) 集体协商制度
(B) 集体协商
(C) 劳动争议处理
(D) 平等协商
A.集体协商制度
B.集体协商
C.劳动争议处理
D.平等协商
A.平等
B.确保企业利益
C.平等自愿，协商一致
A.集体协商机制是职工方代表(一般为工会)与企业方就涉及职工权利的事项，为达到一致意见而建立的沟通和协商解决机制
B.集体协商是指职工一方的代表与用人单位(企业方面代表)为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度
C.集体协商是改善企业的唯一手段
D.集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位(企业方面代表)，就劳动关系有关利益事项，通过集体协商签订书面协议，以及履行和处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则
A.组织职工开展合理化建议
B.就企业生产经营和管理等情况提出意见和建议
C.由工会代表职工与企业进行平等协商
D.对涉及职工切身利益事项进行审议表决并公示
E.建立劳动争议调解机构，及时处理劳资矛盾
A.开展工资集体协商是工会组织履行职责、体现作为的客观要求工会的基本职责就是维护职工的合法权益，而劳动报酬是职工合法权益的核心内容
B.截至目前，全国已有21少(市、区)以地方人大立法的形式制定颁布了集体合同的地方性法规
C.通过建立工资集体协商制度，建立起职工工资正常增长机制和支付保障机制，就能更好构建和谐劳动关系中推动科学发展，促进社会和谐
D.通过协商的方法，使劳动关系双方的利益诉求找到平衡点，有利于保障劳动者的主人翁地位和劳动权益，增强职工的归属感、自尊心、从而与企业加强合作，共谋企业发展
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
