题目内容
（请给出正确答案）
工作团队正代表了一种日益盛行的职务设计方案，工作团队大体上有下列哪几种类型？
A．综合性和自我管理式工作团队。
B．部门化和专门化。
C．综合性和专门性。
D．自我管理式和专门化。
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A.通过一个外部的推动力解决
B.通过可选择的争端解决程序解决
C.作为一项有着特定投入和产出的独立流程来处理
D.通过和供应商建立一种协定来解决
A.职务分析调查问卷(PAQ)
B.HP工作设计方法
C.功能性职务分析(FJA)
D.职业分析问卷(OAQ)
提供了职务设计的一种理论框架，它确定的5种主要的职务特征，分析了它们之间的关系以及对员工生产率、工作动力和满足感的影响。
A．洛克希德定量分析法
B．职务特征模型
C．技能多样性
D．任务同一性
下列关于流线型设计风格的说法中不正确的()。
A．20世纪二三十年代美国盛行的一种工业设计风格
B．是样式主义最为典型的一个代表
C．流线型本是空气动力学和流体力学的一个术语
D．最早进行流线型研究的是欧洲人
A.凸显了南宋的时代风尚变化
B.体现了儒家天人合一的思想
C.融入了儒家礼仪教化的理念
D.反映了当时小农经济的意识
A.沿袭了古希腊民主政治制度
B.反映了国家事务日益复杂化的客观需求
C.从体制上对君主制加以否定
D.主要为了保障广大人民群众的政治诉求
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