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提问人：网友ltwcat 发布时间：2022-01-07
[单选题]

对于酒店客房部夜间服务员这一岗位一般要求具有（）学历。

A.大学本科

B. 大学专科

C. 中专及以上

D. 初中以上

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匿名网友[112.***.***.183]选择了 C
1天前
匿名网友[36.***.***.6]选择了 B
1天前
匿名网友[139.***.***.95]选择了 A
1天前
匿名网友[197.***.***.12]选择了 D
1天前
匿名网友[153.***.***.85]选择了 A
1天前
匿名网友[162.***.***.234]选择了 D
1天前
匿名网友[25.***.***.12]选择了 D
1天前
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1天前
匿名网友[102.***.***.247]选择了 C
1天前
匿名网友[69.***.***.196]选择了 B
1天前
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更多“对于酒店客房部夜间服务员这一岗位一般要求具有（）学历。”相关的问题
第1题
在酒店客房部各岗位的任职条件中，要求具有中专以上学历或同等文化程度的岗位有（）。

A.客房部经理

B. 客房中心联络员

C. 夜间服务员

D. 楼层主管

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第2题
在酒店客房部，为住客提供整理房间、添补用品、擦鞋洗衣、租借物品、访客接待等各项服务的岗位是（）。

A.夜间服务员

B. 楼层主管

C. 客房服务中心主管

D. 客房服务员

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第3题
对于酒店客房部楼层主管这一岗位的任职条件，以下描述中下确的是（）。

A.具有很强的质量意识，能严格把好质量关

B. 乐观开朗，善于处理人际关系

C. 具有初中以上学历或同等文化程度

D. 精通客房清洁保养和对客服务工作

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第4题
关于酒店客房计件工资建议方案的描述，不正确的是哪项（)？

A.考虑同城酒店的员工平衡和流动因素，计件单价标准可参照酒店经营收益向城区报批申请相应的额度，以确保城区内酒店的互通

B.酒店主管/领班根据《客房服务员工作报表》上记录的确认数量，填写《客房部每日计件统计表》，月底汇总各服务员计件数量和金额，并上交店长审核;

C.员工计件工资在工资明细单上显示为两块，即基本工资和计件超额工资(计件超额工资=计件工资-基本岗位工资。)

D.新入职的客房服务员前2个月可不实行计件方案，按客房服务员的试用期工资发放;但需给予工作量目标和质量要求

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第5题
酒店对客人的投诉一般由

A.大堂副理

B.客房服务员

C.楼层领班

D.客房部经理

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第6题
酒店对客人的投诉一般由（）负责。

A.大堂副理

B. 客房服务员

C. 楼层领班

D. 客房部经理

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第7题
酒店对客人的投诉一般由（）负责

A.大堂副理

B.客房服务员

C.楼层领班

D.客房部经理

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第8题
对于酒店客房部各岗位，最好是男性担任的有（）。

A.夜班领班

B. 楼层勤杂工

C. 打理工

D. 公共区域清洁工

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第9题
在酒店客房部各岗位中，要求具备一定外语表达对话能力的岗位有（）

A.客房部经理

B. 客房服务中心主管

C. 客房中心联络员

D. 楼层主管

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第10题
在以下酒店客房部各岗位的任职条件中，要求具有大专及专科以上学历的岗位是（）

A.客房服务中心主管

B.客房中心联络员

C.客房部经理

D.楼层主管

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