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更多“2013年7月2日，贾某初次就业即到甲公司工作。2015年9月28日，贾某向公司提出当年年休假申请。贾某依法可享受的年休假天数为（)。”相关的问题
2014年8月10日，王某在上班途中被一辆闯红灯的车辆撞倒受伤，住院治疗3个月。住院期间，甲公司停发每月15000元的工资和一切福利。
2016年6月1日，王某因遗传性心脏病动手术，住院治疗。7月1日，甲公司以合同到期为由终止劳动合同，并停发病假工资。 2016年9月1日，王某向指定的公共就业服务机构办理了失业登记。
要求：
根据上述资料，不考虑其他因素，分别回答下列小题。
下列关于甲公司为王某办理社会保险登记和费用缴纳的表述中，正确的是（）。
A.甲公司应当自2013年7月1日起30日内为王某向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
B.甲公司应当自2013年7月10日起30日内为王某向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
C.王某个人每月缴纳的基本养老保险费数额为3000×3×8%=720（元）
D.王某个人每月缴纳的基本养老保险费数额为15000×8%=1200（元）
王某因遗传性心脏病动手术，下列关于王某享受待遇的表述中，正确的是（）。A.王某享有3个月的医疗期待遇
B.病休期间，公休、假日和法定节日包括在内
C.甲公司不得终止劳动合同，劳动合同必须续延至医疗期满，职工在此期间仍然享受医疗期内待遇
D.对甲公司违法终止劳动合同，王某可以主张，用人单位按照经济补偿金标准的2倍向其支付赔偿金
2016年9月1日，王某向指定的公共就业服务机构办理了失业登记。王某领取失业保险的期限最长为（）。A.6个月
B.12个月
C.18个月
D.24个月
王某在上班途中被一辆闯红灯的车辆撞倒受伤，下列关于王某住院期间的待遇，表述正确的是（）。A.王某享有医疗期待遇，住院期间甲公司每月向其支付的工资不得低于12000元
B.王某享有工伤保险待遇，住院期间原工资福利不变，由甲公司按月支付
C.王某享有工伤保险待遇，王某享有的停工留薪期一般不超过12个月
D.王某既不享受医疗期待遇，也不享受工伤保险待遇，住院期间甲公司可以停发工资和一切福利
A、3年
B、6个月
C、1年
D、2年
A、500
B、700
C、800
D、1000
A、劳动者在婚丧假期间，用人单位不向其支付工资
B、一般情况下，对在部分公民放假的节日期间照常工作的职工，用人单位应向其支付工资报酬，但不支付加班工资
C、工资可以实物及有价证券替代货币支付
D、约定的工资支付日期遇节假日或者休息日的，工资应在节假日或者休息日后最近的工作日支付
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