题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友90000002
发布时间:2023-04-06
[多选题]
员工有以下哪种情况,需主动提交钉钉《人事异动申请》并送呈直接领导审核()
A.调薪
B.调岗
C.辞职
D.转正
参考答案
A.调薪
B.调岗
C.辞职
D.转正
A.员工直系亲属(父母、岳父母、祖父母、外祖父母、公婆、配偶、子女)去世,可享受3天丧假
B.员工休丧假,需提前1天需通过钉钉和OA同时提交申请,报模块负责人批准后,由人事行政部审批备案,未按规定流程请假的,按事假处理
C.员工休丧假期间工资标准,按岗位工资标准全额计发薪酬
D.员工休丧假,不需要提交证明
A.每个月员工的入转调离情况,让人事专员随时报备,更新纸质版花名册发给大家
B.用钉钉建立公司现有的组织架构,所有员工添加到架构下面
C.用钉钉的组织架构,管理员工信息方便高效,部门调整灵活
A.员工符合《中华人民共和国婚姻法》的规定,按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)及再婚的,可享受婚假3天
B.员工休婚假,需提前1周通过钉钉和OA同时提交申请,需附结婚证扫描件或复印件,经模块负责人审核,报人事行政部审批备案后方可休假
C.婚假在员工领取结婚证之日起1年内有效,超出时间的不再享受
D.婚假休假期间工资标准:按岗位工资标准全额计发薪酬
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