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提问人:网友zouhao1985 发布时间:2022-01-06
[主观题]

77 以下各项哪些是劳动力市场的特征()。 A 特殊性 B 多样性 C 确定性 D 交易的延续性 E 交易条件

77 以下各项哪些是劳动力市场的特征()。

A 特殊性

B 多样性

C 确定性

D 交易的延续性

E 交易条件的复杂性

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第1题
优等劳动力市场的特征是()。
A.就业条件好

B.工资福利水平高

C.工作环境良好

D.工作保障性强

E.对劳动者要求较低

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第2题
内部劳动力市场的主要特征是什么?
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第3题
下列不属于劳动力市场具有的特征的是()。

A. 特殊性

B. 单一性

C. 多样性

D. 不确定性

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第4题
以下选项中,()是劳动力市场的特征

A. 特殊性

B. 多样性

C. 确定性

D. 交易的延续性

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第5题
内部劳动力市场的运行特征包括()。
A.长期雇佣

B.内部晋升

C.报酬后置

D.短期合同

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第6题
乡村经济的基本特征是什么?乡村土地和劳动力市场具有何种特点?
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第7题
73 下列关于绩效考核方法的选择描述正确的有()。

A 可以通过工作环境、工作内容和员工工作独立性三个角度的组合来选择

B 不稳定的、内容程序性弱的、员工工作独立性高的,可以选择目标管理法

C 稳定的居中的、内容程序性居中的、员工工作独立性居中的,可以选择目标管理法

D 稳定、内容程序性强的,员工工作独立性低的,可以选择行为锚定法

E 稳定的居中的、内容程序性居中的、员工工作独立性居中的,可以选择非系统性方法

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第8题
74 影响薪酬设定的外在因素有()。

A 劳动力市场的供需关系与竞争状况

B 公司的经蓠状况与内政实力

C 当地生活水平

D 地区及行业的差异

E 与薪酬有戈的法律法规

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第9题
75 以下对工作评价的描述,正确的有()。

A 工作评价主要是为了解决薪酬的内部公平性问题

B 作评价的主要目的是确定每个岗位的相对价值

C 为薪酬调查建立一套统一的职位评估标准。

D 工作评价是确定薪酬体系的基础

E 工作评价的目的是确定每个岗位的具体价值。

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