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提问人:网友zx4204 发布时间:2022-01-06
[单选题]

不要以为你的明星员工清楚自己的价值,即使是最优秀的员工也会忧心忡忡。他们不知道这场危机有多深,也不知道它会朝什么方向发展。他们看见自己的邻居丢掉了工作,他们看到有人失去了抵押品赎回权。在这样的环境下,大家往往会谨慎行事、采取防御性措施。但作为经理,你却迫切希望他们主动出击。除非这些优秀员工的老板能与他们展开一次面对面的交谈,并且告诉他们:“嘿,我很赞赏你在有些时候采取的冒险行为,而且我会支持你。”以便让他们感到放心,否则他们就会产生抵触情绪。 对本段文字主旨概括最准确的一项是()。

A.员工在危急之中往往没有安全感

B.人们往往回避对棘手问题的讨论

C.衰退期间,领导者需要鼓励员工

D.人才管理需要一个双向的管理理念

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匿名网友[154.***.***.144]选择了 D
1天前
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更多“不要以为你的明星员工清楚自己的价值,即使是最优秀的员工也会忧心忡忡。他们不知道这场危机有多深”相关的问题
第1题
不要以为你的明星员工清楚自己的价值,即使是最优秀的员工也会忧心忡忡。他们不知道这场危机有多深,也不知道它会朝什么方向发展。他们看见自己的邻居丢掉了工作,他们看到有人失去了抵押品赎回权。在这样的环境下,大家往往会谨慎行事、采取防御性措施。但作为经理,你却迫切希望他们主动出击。除非这些优秀员工的老板能与他们展开一次面对面的交谈,并且告诉他们:“嘿,我很赞赏你在有些时候采取的冒险行为,而且我会支持你。”以便让他们感到放心,否则他们就会产牛抵触情绪。 对本段文字的主旨概括最准确的一项是()。

A.员工在危急之中往往没有安全感

B.人们往往回避对棘手问题的讨论

C.衰退期间,领导者需要鼓励员工

D.人才管理需要一个双向的管理理念

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第2题
你不要()别人都是傻子。

A.以为

B.认为

C.即使

D.当然

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第3题
对于“帮助老板成功,你才能成功”这句话,理解正确的()。A.只有与老板同心,员工才能受到赏识B.即使你

对于“帮助老板成功,你才能成功”这句话,理解正确的()。

A.只有与老板同心,员工才能受到赏识

B.即使你能帮助老板成功,自己也只能做一个打工仔儿

C.这是老板占有员工剩余劳动价值的一种说法而已

D.在做好本职工作中锻炼和成就自己

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第4题
依次填入下面文字中横线处的关联词语,最恰当的一项是: 有人认为,文章以朴素为贵,______能把一个意思说得清楚明白就行了,不必花力气去打扮。 对于这种意见要分析一下。______是说文章的修辞应当先求准确,应当恰如其分,不要矫揉造作______是对的。______以为随随便便就叫做朴素,实际上使朴素变成了简陋和寒伧,那是我们所反对的。

A.如果 如果 无疑 假如

B.只要 即使 当然 假如

C.只要 如果 当然 如果

D.如果 即使 无疑 如果

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第5题
在下面一段文字的横线内依次填入关联词语,最恰当的一项是______。 有人认为,文章以朴素为贵,______能把一个意思说得清楚明白就行了,不必花力气去打扮。对于这种意见要分析一下。______是说文章的修辞应当先求准确,应当恰如其分,不要矫揉造作______是对的。______,______以为随随便便就叫做朴素,实际上使朴素变成了简陋和寒碜,那是我们所反对的。

A.如果 即使 无疑 然而 假如

B.只要 即使 当然 然而 假如

C.只要 如果 当然 但是 如果

D.如果 即使 无疑 但是 如果

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第6题
史书里有一句话:察察不明,意思是说,不要自以为聪明,以为别人都不如自己,对此谈谈你的观点?

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第7题
史书里有一句话:察察不明,意思是说,不要自以为聪明,以为别人都不如自己,对此你的看法?

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第8题
觉察你的情绪不包含哪项内容()。

A.学会表达情绪——千万不要以为别人很懂你

B.学习和自己的情绪相处——每个人的身体里都藏着情绪秘密

C.学会去观察别人的表情——每个人的表情都会表达一些事情

D.学会去看人家的情绪状态——千万不要以为别人都是冲着你来的

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第9题
处理他人的情绪。应当做到:

A.聆听别人表达他的情绪

B.尊重他人

C.不要采取报复行动

D.当他人能将他的情绪表达清楚时,你也可以表达你自己的感觉与目标

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第10题
观点:企业价值观对企业和员工行为的导向和规范作用,不是通过制度、规章等硬性管理手段实现的,而
是通过群体氛围和共同意识的引导来实现的,是一种软性约束。管理者按照企业价值观,启发、引导被管理者适时修正自己的言行,达到与企业目标和价值准则的一致。企业成员如果违反了行为准则,即使他人不知或不加责备,本人也会感到内疚,由于心理压力而进行自我调节。针对上述观点,谈谈你的看法。

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