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提问人：网友wanghu9999 发布时间：2022-01-06

[多选题]

根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，对劳动合同的无效或部分无效有争议的，由（）确认。

A.企业工会

B. 劳动争议仲裁机构

C. 民政部门

D. 公安机关

E. 人民法院

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第1题

根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，对劳动合同的无效或部分无效有争议的，由（）确认。

A.民政部门

B.劳动争议仲裁机构

C.企业工会

D.公安机关

E.人民法院

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第2题

根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，劳动者可以提前一定的时间通知用人单位解除劳动合同，但是根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，劳动者可以提前一定的时间通知用人单位解除劳动合同，但是必须遵守以下规定（）

A.书面形式通知劳动行政主管部门

B.应当提前三十天通知用人单位，如在试用期内应提前三日通知用人单位

C.书面形式通知用人单位

D.向用人单位支付违约金

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第3题

2、下列说法错误的是（）。

A、A. 《劳动法》和《劳动合同法》的关系而言，是普通法和特别法的关系。

B、B.《劳动合同法》是对《劳动法》第三章的进一步扩充、完善、充实、提高。

C、C. 《劳动合同法》仅规定了劳动合同关系。

D、D. 《劳动法》是《劳动合同法》的前身。

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第4题

根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自()起建立。

A.劳动合同实际签订之日

B.实际用工之日

C.应当签订劳动合同之日起

D.实际用工之日后一个月

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第5题

《职工处分规定》根据()以及国家有关公职人员政务处分规定等法律法规和有关规定制定。

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国监察法》

D.《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》

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第6题

以下哪部法律法规未对商业秘密的保护进行了规定（)。A.《劳动法》B.《劳动合同法》C.《反不正当竞争法

以下哪部法律法规未对商业秘密的保护进行了规定()。

A.《劳动法》

B.《劳动合同法》

C.《反不正当竞争法》

D.《刑法》

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第7题

支付令是人民法院依照（）规定的督促程序，根据债权人的申请，向债务人发出的限期履行给付金钱或有

价证券的法律文书。

A.《民事诉讼法》

B.《劳动争议调解仲裁法》

C.《劳动合同法》

D.《劳动法》

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第8题

根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，劳动者可以提前一定的时间通知用人单位解除劳动合同，但是必须遵守以下规定()

A.书面形式通知劳动行政主管部门

B.应当提前三十天通知用人单位，如在试用期内应提前三日通知用人单位

C.书面形式通知用人单位

D.向用人单位支付违约金

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第9题

立法目的是为了规范企业工资集体协商行为，维护劳动关系双方的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，根据（）和《中华人民共和国人民调解法》等法律、法规规定，结合自治区实际，制定本条例。

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国工会法》

D.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

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第10题

对劳动者求职时应享有权利和承担义务进行具体规定的法律和规定有（）

A.《劳动法》

B. 《社会保障法》

C. 《劳动合同法》

D. 《就业服务与就业管理规定》

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