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提问人:网友huzhuo800 发布时间:2022-01-06
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用人单位与劳动者发生劳动争议,()可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。A.当事人B.用

用人单位与劳动者发生劳动争议,()可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。

A.当事人

B.用人单位

C.劳动者

D.工会

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更多“用人单位与劳动者发生劳动争议,()可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。A.当事人B.用”相关的问题
第1题
发生劳动争议,劳动者可以通过以下哪些方式与用人单位协商,达成和解协议()。

发生劳动争议,劳动者可以通过以下哪些方式与用人单位协商,达成和解协议()。

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第2题
劳动者与用人单位发生争议之后,()可以向劳动争议调解委员会提请调解。

A.劳动者

B.用人单位

C.工会

D.职代会

E.主管部门

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第3题
关于劳动争议处理程序的说法,错误的是()。A.劳动者与用人单位发生劳动争议.当事人可以直接向人民

关于劳动争议处理程序的说法,错误的是()。

A.劳动者与用人单位发生劳动争议.当事人可以直接向人民法院提起诉讼

B.劳动者与用人单位发生劳动争议.双方可以协随解决

C.劳动者与用人单位发生劳动争议.劳动者可以向调解组织申请调解

D.劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以直接向劳动争议仲裁委员会申清仲裁

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第4题
用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或是第三方共同与用人单
位协商,达到和解协议。()

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第5题
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位自行达成()协议。

A.管理

B. 信访

C. 和解

D. 调解

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第6题
用人单位与劳动者发生劳动争议的,可以向用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁。()
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第7题
关于劳动争议解决方式的说法,正确的是()。A.用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以依法申请调

关于劳动争议解决方式的说法,正确的是()。

A.用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以自行和解

B.用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者应当先申请本单位劳动争议调解委员会调解

C.企业劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表、工会代表、劳动行政部门代表组成

D.用人单位与劳动者发生劳动争议的,可以向劳动者住所地的仲裁委员会申请仲裁

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第8题
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,但禁止邀请第三方介入调解。()
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第9题
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请()。

A.调解

B.仲裁

C.提起诉讼

D.协商解决

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第10题
用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。()
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第11题
劳动者与用人单位发生劳动争议的,可以向劳动争议仲裁机关提请仲裁,也可以向人民法院提起劳动诉讼()
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