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提问人:网友吴欢 发布时间:2022-01-07
[单选题]

在组织范围的标准上,可以把人力资源规划划分为几类,以下不属于其分类的是()。

A.组织整体人力资源规划

B.部门人力资源规划

C.项目/业务单元/任务或工作的人力资源规划

D.战略性总体人力资源规划

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更多“在组织范围的标准上,可以把人力资源规划划分为几类,以下不属于其分类的是()。”相关的问题
第1题
按组织范围标准,人力资源规划可以分为()。
A.组织整体人力资源规划

B.战略性总体人力资源规划

C.部门人力资源规划

D.业务单元人的力资源规划

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第2题
以下属于按规划时间的标准划分人力资源规划的是()。
A.短期规划

B.中期规划

C.长期规划

D.中长期规划

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第3题
人力资源规划按规划时间的标准进行分类,下列不属于的是()。
A.短期规划

B.长期规划

C.中长期规划

D.中期规划

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第4题
企业的人力资源规划按照其影响的范围,可以分为()

A. 总体规划和业务计划

B. 总体规划和具体实施

C. 业务计划和总体目标

D. 总体规划和业务目标

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第5题
以下不属于人力资源规划工作主要内容的是().

A. 基建规划

B. 部门规划

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第6题
统筹推进各类人才队伍建设的范围包括()。
A.党政人才队伍

B.企业经营管理人才队伍

C.专业技术人才队伍

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第7题
植物菌原体引起的病害症状有多种类型,其中最常见的是()。
A.腐烂

B.丛枝

C.肿瘤

D.花叶

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第8题
更形象地展现了员工在组织中的发展机会和成长历程的职业发展通道是()。
A.网状职业发展通道

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C.横向职业发展通道

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第9题
抗高血压药物可分为哪几大类?试各举一例药物。

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