制定培训计划主要以()为主要内容。
A.时间、地点、人员、活动、评估、结业、组织管理、总结
B.时间、地点、内容、方法、目标、结业、组织管理、总结
C.时间、地点、内容、目标、评估、结业、组织管理、总结
D.时间、地点、目标、人员、评估、结业、组织评论、总结
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