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提问人:网友vpoint
发布时间:2022-01-07
[主观题]
若分包队伍违反国家工资支付规定拖欠克扣劳务工工资的应记入分包考核档案,并剔除使用。()
A.错误
B.正确
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A.错误
B.正确
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资,迫使劳动者提出解除劳动合同的, 用人单位应当支付()。
A劳动者的劳动报酬
B经济补偿
C赔偿金
D滞纳金
根据()约定的工资标准、支付日期等内容支付工资,分包队伍每月至少支付一次劳务工资。
A.建设局
B.劳务局
C.劳务合同
D.建设单位
用人单位不得克扣或者无故拖欠农民工工资。工资应当支付给(),并同时提供()。用人单位支付农民工的工资不得低于当地最低工资标准。
A.克扣劳动者工资
B. 拖欠劳动者工资
C. 延长工作时间工资
D. 低于当地工资标准的工资
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