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提问人:网友zx4204 发布时间:2022-01-06
[主观题]

某员工在项目开展的过程中不断进行自我批评、信息反馈和调整,这反映了学习型组织的()特点。A.员

某员工在项目开展的过程中不断进行自我批评、信息反馈和调整,这反映了学习型组织的()特点。

A.员工个人终身学习

B.全员学习

C.学习工作化

D.团体学习

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更多“某员工在项目开展的过程中不断进行自我批评、信息反馈和调整,这反映了学习型组织的()特点。A.员”相关的问题
第1题
李德是某社工机构的主任,上任以来他开展了系列的活动不断提升机构员工工作的积极性。首先,完善了
机构的奖励福利制度,根据不同的项目为员工设立不同的目标并适当奖励;其次,注重机构内部团队式合作,采取项目团队的方式来为社区及其他有需要的团体机构策划、组织项目;同时,机构还定期开展员工分享会,分享自己工作中的困扰、感悟,并对机构的日常工作提出建议意见。除此之外,李德还根据机构员工的个人专长进行了部分的岗位调整,并且为机构社工提供培训、学习等机会。在李德的带领下,机构员工工作热情普遍高涨,员工之间关系越来越和谐,机构发展的势头越来越好。阅读上述材料回答以下问题:如果你担任社工机构的领导,要实现社会服务机构的目标,完成机构的使命,应具备哪些素质?请阐述

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第2题
你认为下列行为中哪个是不正确的()
A.某经理在面对业务提的一些建议,总是能够正面的引导,帮助他们梳理业务流程,解决业务难点。对于他们的意见和反馈,总是先耐心听取后,再给出一个满意的解决方案B.决业务难点。对于他们的意见和反馈,总是先耐心听取后,再给出一个满意的解决方案C.在业务开展过程中,为了增加自己的收入,某些员工利用职务之便,在自己的公众号上开放广告业务,从而获取相应的额外收入D.某员工在成交了客户之后,持续跟踪服务客户,积极协助客户推广百亿联盟E.销售部某经理在做业务期间,前后将近20次主动将自己总结的营销流程分享给百亿集团各团队的伙伴,并且持续学习专注保持好奇心,不断优化自己分享的内容为百亿集团使用,花时间,花精力,不计较个人得失
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第3题
以下行为不违反合规基本原则或违反法律法规的是()

A.员工以提供讲课费/赞助参加大型学术会议的形式,奖励HCP开具的处方

B.某代表在拜访医生过程中,将PAP项目作为买赠项目介绍给HCP,主动向医生介绍项目内容、具体的赠药方案和申请流程

C.某市场部赞助第三方开展免费筛查,销售团队违规协助筛查项目操作,并在筛查结束后统计问卷、患者知情同意书,收集患者信息

D.员工在朋友圈转发非产品相关的公司信息/科学信息/研发信息/人力资源信息/招聘信息

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第4题
社会工作者小高在某社会工作机构工作,主要负责志愿者的招募及管理工作,在工作开展过程中,小高发现,对于志愿者必须进行专业的管理,原因是()。

A.机构期望不断提升机构的效率和效益

B.社会越来越关注志愿服务所带来的负面效果

C.更好地激励志愿者的服务意愿

D.志愿者在奉献时间、知识和技能时,更重视对社会的奉献

E.志愿者参与志愿服务的方式与类型越来越多元化

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第5题
某企业进行安全事故处理,调查发现,其原因是员工在工作过程中违反了安全制度且有侥幸心理,不按工
作规程采取安全措施。为解决此类问题,社会工作者运用社会工作理念,联合有关部门为员工开展的服务是()。

A.情绪管理

B.权益维护

C.职业安全教育

D.职业生涯规划

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第6题
2021年9月22日14:左右;工程部员工陈某和李某在检修CS2-M04-JC车间低盐废水槽上方液位计底部滴漏故障时,因储槽内介质液位没过上部液位计底部;需要将槽内低盐废水转移至另外一个储槽,陈某现场手动开泵运转钟(抽了约6个方左右),在抽料过程中李某突然听到槽子上方发出异响,立即停泵观察槽子;发现槽顶晃动,随后到M04二楼压滤区向下观察发现槽顶塌陷;随后通知班长刘某并报告安环部。1、低盐废水储槽顶部人孔完全处于密闭状态;安装时通气孔法兰盘盖帽未取出;在开泵抽液过程中空气很难进入槽内,槽内形成负压导致槽盖发生向内凹陷发生破裂。2、该项目作为新改扩项目;项目施工安装、调试、验收过程没有明确由哪个部门主导,项目负责人不明确。3、项目推进过程中技术部、工程部工作职责不明确,设备安装结束后无完工检查验收,调试前无开车前安全检查。该事件我们能从中得到什么教训()

A.明确工程部为该项目负责部门,后续该项目推进进度、质量监工由工程部统筹负责,技术部、安环部、萃取车间协同配合

B.工程部、安环部、萃取车间协助技术部对改项目开展一次专项的开车前安全检查

C.工程部联系厂家到公司对破裂的低盐废水储槽进行检修和安全使用评估

D.各车间针对储槽负压变形事故开展排查,检查所有需要输送物料的储槽的放空管道或排气管道、呼吸阀有无堵塞,防止类似事件的发生

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第7题
现在我们许多单位或部门民主生活不正常,有的甚至多年没有正常的民主生活,人们普遍感到自我批评勉
勉强强,相互间的批评很难进行。这固然有许多客观因素,这里暂且不说。你若作为某部门的领导,该如何开展正常的民主生活呢?

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第8题
客户经理在向客户开展()及进行的过程中,需不断将客户信息档案完善,为下一步的深入营销打好基础。

A.向上营销

B.交叉营销

C.重复营销

D.财富诊断

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第9题
在头脑风暴法实施的过程中,可以进行自我批评,但应当禁止批评他人。
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第10题
2013年5月,某检查组一行6人前往XX支行开展检查项目,检查人员在现场检查过程有如下行为,其中正确
的是()。

A.考虑到该检查项目是小型检查项目,检查人员未签订检查责任书。

B.检查人员小王对被查机构的乌龟养殖户农户贷款产生疑问,与主查刘某一同前往客户家中进行现场查证客户是否确实是乌龟养殖户。

C.检查人员小李在调查一户个人消费贷款转入员工账户的问题,因贷款在检查期间已经归还,小李停止了追查,也未出具底稿。

D.检查人员小张根据可疑线索追查该支行员工陈某任职小额贷款公司总经理的问题,在得知陈某早在2002年就已经内退这一情况后,没有再继续追查,也未与陈某进行谈话。

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