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提问人:网友15***596 发布时间:2022-01-06
[单选题]

下列参加仲裁活动表述错误的是()。

A.与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人,可以申请参加仲裁活动

B.劳动者死亡的,由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人参加仲裁活动

C.丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动

D.当事人可以委托代理人参加仲裁活动

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匿名网友[68.***.***.22]选择了 C
1天前
匿名网友[120.***.***.228]选择了 C
1天前
匿名网友[199.***.***.70]选择了 B
1天前
匿名网友[105.***.***.198]选择了 B
1天前
匿名网友[214.***.***.42]选择了 A
1天前
匿名网友[11.***.***.28]选择了 A
1天前
匿名网友[224.***.***.165]选择了 B
1天前
匿名网友[195.***.***.106]选择了 B
1天前
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第1题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人,可
以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活动。

A 正确

B 错误

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第2题
下列关于劳动仲裁的参加人的表述中正确的有()。

A.与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人,可以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活动

B.当事人可以委托代理人参加仲裁活动

C.委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限

D.劳动者死亡的,由其近亲属或者代理人参加仲裁活动

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第3题
关于劳动争议仲裁,下列说法不正确的是()

A.劳动争议仲裁适用调解原则

B.当事人申请劳动争议仲裁的,必须与对方签订仲裁协议

C.劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序

D.与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人,可以申请参加仲裁活动

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第4题
关于劳动争议仲裁,下列说法正确的是:()

A.当事人申请劳动争议仲裁的,必须与对方签订仲裁协议

B.劳动争议仲裁适用调解原则

C.劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序

D.与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人,可以申请参加仲裁活动

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第5题
劳动争议第三人需要具备的条件有()。

A.须在仲裁已经开始,尚未终结时参加仲裁或诉讼

B.须与劳动争议案件的处理结果具有法律上的利害关系

C.须以维护自己的合法权益为目的参加仲裁或诉讼活动

D.须与劳动争议案件的处理结果有关联关系

E.须以维护单位合法权益为目的参加仲裁或诉讼活动

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第6题
与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人,只能由其申请参加仲裁活动。此题为判断题(对,错)。
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第7题
劳动争议第三人须同时具备的条件有()。

A.须是劳动争议双方任意一方同意的

B.须是劳动争议第三人自己向法院提出申请

C.须在仲裁或诉讼活动已经开始、尚未终结时参加仲裁或诉讼

D.须与劳动争议案件的处理结果具有法律上的利害关系

E.须以维护自己的合法权益为目的参加仲裁或诉讼活动

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第8题
劳动争议第三人须同时具备的条件是()。

A.须是劳动争议双方任意一方同意的

B.须是劳动争议第三人自己向法院提出申请

C.须在仲裁或诉讼活动已经开始、尚未终结时参加仲裁或诉讼

D.须与劳动争议案件的处理结果具有法律上的利害关系

E.须以维护自己的合法权益为目的参加仲裁或诉讼活动

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第9题
以下选项,不属于劳动争议第三人须具备的条件的为()。

A.须在仲裁或诉讼活动已经开始、尚未终结时参加仲裁或诉讼

B. 须与劳动争议案件的处理结果具有法律上的利害关系

C. 须以维护自己的合法权益为目的参加仲裁或诉讼活动

D. 以上选项均不是

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第10题
劳动争议()须同时具备三个条件:一是须在仲裁或诉讼活动已经开始、尚未终结时参加仲裁或诉讼;二是须与劳动争议案件的处理结果具有法律上的利害关系;三是须以维护自己的合法权益为目的参加仲裁或诉讼活动

A.代理人

B.第三人

C.当事人

D.双方当事人

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