题目内容
（请给出正确答案）
A.是用人单位和劳动者的关系
B.工资是连接劳动者和雇主的最基本的要素
C.劳动关系在本质上是一种情感关系
D.劳动关系本质上是一种经济利益关系
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A.劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、集体劳动关系和社会劳动关系所构成
B.个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成
C.集体劳动关系是劳动关系系统的基础构成
D.社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成
E.社会劳动关系是一种宏观层面的劳动关系
A.个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成
B.集体劳动关系是劳动关系系统的基础构成
C.个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成
D.集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成
E.社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成
A.A.它的目的是建立劳动关系
B.B.它的当事人一般有一方是劳动者或用人单位，而另一方是劳动关系相关人，或者双方均为劳动关系相关人或用人单位
C.C.劳动力资源开发和配置的社会关系
D.D.社会保险及其管理的社会关系
A.劳动关系主体双方存在管理和被管理关系
B.劳动关系双方在维护各自经济利益的过程中，双方的地位是平等的
C.劳动关系发生在直接的劳动过程中
D.劳动关系主体双方有统一的经济利益
A.劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、团体劳动关系和社会劳动关系所构成
B.个别劳动关系是劳动关系系统的基本构成
C.在市场经济条件下，团体劳动关系是劳动关系的核心构成
D.社会劳动关系是一种宏观层面的劳动关系
E.社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成
A.事实劳动关系双方当事人之间的权利义务不是由双方当事人所设定和所预期的
B. 事实劳动关系如果不能依法转化为劳动法律关系，也可以继续存续
C. 在事实劳动关系中，劳动者的权益仍然受劳动法的保护
D. 事实劳动关系缺乏劳动法律关系赖以确立的法律事实的有效要件
A.事实劳动关系双方当事人之间的权利义务不是由双方当事人所设定和所预期的
B.事实劳动关系如果不能依法转化为劳动法律关系，也可以继续存续
C.在事实劳动关系中，劳动者的权益仍然受劳动法的保护
D.事实劳动关系缺乏劳动法律关系赖以确立的法律事实的有效要件
下列关于个别劳动关系的说法中，错误的是()。
A.即所谓狭义的劳动关系
B.是指在具体的企业或劳动单位中劳动者个人与劳动力使用者之间的关系
C.是劳动关系系统的基本构成因素
D.主要涉及劳动行为的实现和劳动力的提供
A.劳动关系是在社会劳动过程中发生的关系
B.劳动关系的主体双方，一方是劳动者，另一方是劳动使用者(或用人单位)
C.劳动关系主体在维护各自经济利益的过程中，双方的地位是平等的
D.劳动关系主体双方存在管理和被管理的关系，双方之间存在从属关系
E.劳动关系主体双方是平等互利的关系
下列关于劳动关系的说法中，错误的是()。
A.劳动关系是指劳动者与劳动力使用者以及相关组织为实现劳动过程所构成的社会关系
B.劳动关系的目的是实现劳动者与生产资料的结合并完成劳动过程
C.从广义而言，劳动关系的主体包括员工和雇主及他们的组织
D.劳动关系是一种社会经济关系
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