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更多“员工当年内连续请假超过15天或事病假累计超过30天者（产假除外），工龄往后顺延1年，即假定原工龄为N，本情况下实际工龄为N-1（）”相关的问题
A.请病假累计2个月以上的
B.职工当年请事假累计15天以上的
C.规定可享受放射假、产假、工伤假、探亲假的，休假时间超过公休假的
D.离岗学习结束或其他原因，重返岗位未满1年
E.新入职员工连续工作未满一年
A.连续两年不称职的，不胜任现职工作亦不接受其他安排的
B.因单位调整、撤销合并或者缩减编制需要调整工作，本人拒不接受合理安排的
C.旷工或者直接因公外出请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或一年内累计超过30天的
D.不履行国家公务员义务，不遵守国家公务员纪律，经多次教育仍无改变，文不宜给予开除处分的
A.请假
B.迟到、早退
C.缺勤
D.旷工
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