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提问人：网友abatsans 发布时间：2022-01-07
[判断题]

本单位员工的家属子弟属于外部人力资源供给。

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第1题
（简答）影响人力资源供给的外部因素。
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第2题
企业内部与外部人力资源供给预测方法有哪些?

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第3题
下列不属于影响人力资源供给的因素有?
A．企业的吸引力

B．职位空缺

C．劳动力的供应状况

D．市场需求

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第4题
在企业外部人力资源供给的主要渠道中，（）的预测比较困难。

A. 大中专院校应届毕业生

B. 复员转业军人

C. 失业人员、流动人员

D. 其他组织在职人员

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第5题
人力资源内部供给预测，要考虑以下哪些因素？

A、组织现有的人力资源情况

B、组织未来人员的变动情况

C、组织将要退休人员情况

D、组织未来需要的技术人员情况

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第6题
人力资源供给预测只需要考虑组织内部的人力资源供给就可以。
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第7题
组织内部供给预测要考虑哪些因素？

A、组织结构的变化

B、人员的流动

C、组织变革情况

D、组织生产线的变动等

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第8题
某一企业现有人力资源正好满足企业的需求是指的下列哪一种情况？

A、需求和供给平衡

B、领导心理平衡

C、员工心理平衡

D、上级主管部门平衡

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第9题
人力资源供需平衡指的是哪方面的平衡？

A、结构的平衡

B、数量的平衡

C、结构和数量的平衡

D、供和需的平衡

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