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提问人:网友hyj3682002 发布时间:2022-01-06
[多选题]

根据以上资料,回答下列问题: B公司是一家生产通讯设备的企业,经过十多年的发展,具备了较大的规模,原有的人事管理体制已不适应其发展的需要,很多问题纷纷显露出来。因此,人力资源部门向公司建议开展工作分析,更新原有的职位说明书。尽管公司高层对工作分析不太了解但还是批准了这一提议。 鉴于对人力资源管理的认识不足以及资金的限制,公司决定由缺乏经验的人力资源部作为实施主体。人力资源部的人员在简单收集了公司内外的一些背景信息后,参照书本编制了一些问卷,对相关工作人员进行访谈,并对研发人员的工作进行观察。但是问卷的回收情况很不理想,由于题目比较晦涩,答题质量也不高;在访谈过程中,很多人答非所问,一些高层由于时间问题没有参加访谈;对于研发人员采用的观察法也收效甚微,甚至因不了解专业技术询问过多,影响其工作而遭到抱怨。最终,人力资源部门只能根据这些有限的信息草草编制职位说明书。 职位说明书投入使用后,很多员工反映其并不准确,纷纷抱怨。最终,公司的工作分析以失败告终。 该公司的工作分析失败的原因有()。

A.实施主体缺乏经验

B.人力资源部门的人员不懂研发技术

C.盲目照搬书本

D.缺乏高层领导的支持

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第1题
红星公司为股份有限公司,适用的增值税税率为17%,销售价格中均不含增值税额;适用的所得税税率为25%(不考虑其他税费,并假设除下列各项外,无其他纳税调整事项),所得税采用资产负债表债务法核算。2007年度的财务报告于2008年4月20日批准报出。该公司2008年度发生的一些交易和事项及其会计处理如下:

(1)2008年2月5日,因产品质量原因,红星公司收到退回2007年度销售的甲商品(销售时已收到现金存入银行),并收到税务部门开具的进货退出证明单。该批商品原销售价格1000万元。该公司按资产负债表日后调整事项调整了2007年度财务报表相关项目的数字。

(2)红星公司于2005年从银行借入资金,原债务条款规定,红星公司应于2007年9月30日偿还贷款本金和利息。2007年9月,红星公司与银行协商,可否将该贷款的偿还期延长至2009年9月30日。在编制2007年12月31日的资产负债表时,由于初始条款规定红星公司应于2007年偿还贷款并且延长贷款期限的协商正在进行中,所以,红星公司将该贷款全部归为流动负债。在2008年2月,银行正式同意延长该贷款的期限至2009年9月30日。对此,红星公司将该项债务从流动负债调整到长期负债。

(3)2008年5月20日召开的股东大会通过的2007年度利润分配方案中分配的现金股利比董事会确定的利润分配方案中的现金股利增加100万元(该公司2007年度的财务报告已批准报出)。对此项差异,该公司调整了2008年年初留存收益及其他相关项目。

(4)从2005年1月1日开始计提折旧的部分设备的技术性能已不能满足生产经营需要,需更新设备,而现有的这部分设备的预计使用年限已大大超过了尚可使用年限,因此,该公司从2008年1月1日起将这部分设备的折旧年限缩短了二分之一,同时将折旧方法由直线法改为双倍余额递减法。这部分设备的账面原价合计为100万元,净残值率为5%,原预计使用年限均为10年。该公司对此项变更采用追溯调整法进行会计处理。

(5)2008年6月30日分派2007年度的股票股利800万股,该公司按每股1元的价格调减了2008年年初未分配利润,并调增了2008年年初的股本金额。

(6)在2007年度的财务报告批准报出后,红星公司发现2006年度购入的一项专利权尚未入账,其累积影响利润数为0.1万元,该公司将该项累积影响数计入了2008年度利润表的管理费用项目。

(7)红星公司与西方公司在2007年11月10日签订了一项供销合同,合同中订明红星公司在2007年11月份内供应一批物资给西方公司。由于红星公司未能按照合同发货,致使西方公司发生重大经济损失。西方公司通过法律形式要求红星公司赔偿经济损失300万元。该诉讼案件在2007年12月31日尚未判决,红星公司根据律师的意见,认为很可能赔偿西方公司200万元。因此,红星公司记录了200万元的其他应付款,并将该项赔偿款反映在2007年12月31日的财务报表上。

(8)2008年1月1日向丁企业投资,拥有丁企业25%的股份,丁企业的其余股份分别由X企业、Y企业和Z企业持有,其中X企业持有45%的股份,Y企业和Z企业分别持有15%的股份。该公司除每年从丁企业的利润分配中获得应享有的利润外,其他股东权利委托某资产管理公司全权代理。丁企业2008年度实现净利润850万元,红星公司按权益法核算该项股权投资,并确认当期投资收益212.5万元,丁企业适用的所得税税率为15%。

(9)2007年12月5日与丙公司发生经济诉讼事项,经咨询有关法律顾问,估计很可能支付350万元的赔偿款。经与丙公司协商,在2008年4月15日双方达成协议,由该公司支付给丙公司350万元赔偿款,丙公司撤回起诉。赔偿款已于当日支付。该公司在编制2007年度财务报告时,将很可能支付的赔偿款350万元计入了利润表,并在资产负债表上作为预计负债处理。在对外公布的2007年度的财务报告中,将实际支付的赔偿款调整了2007年度资产负债表的货币资金及相关负债项目的年末数,并在现金流量表正表中调增了经营活动的现金流出350万元。

(10)2008年3月20日,红星公司发现2007年行政管理部门使用的固定资产少提折旧20万元。该公司对此项差错调整了2008年度财务报表相关项目的数字。

要求:

(1)根据会计准则规定,说明红星公司上述交易和事项的会计处理哪些是正确的,哪些是不正确的(只需注明上述资料的序号即可,如事项(1)处理正确,或事项(1)处理不正确)。

(2)对上述交易和事项不正确的会计处理,简要说明不正确的理由和正确的会计处理(不需要做会计分录)。

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第2题
甲企业为增值税一般纳税人,2014年11月发生以下业务:从农业生产者手中收购粮食50吨,收购成本为130500元。企业将收购的粮食从收购地直接运往异地的乙酒厂生产加工粮食白酒。粮食白酒加工完毕,企业收回2吨粮食白酒,取得酒厂开具的增值税专用发票,注明加工费50000元,乙酒厂无同类产品售价。则受托方应代收代缴消费税为()万元。

A. 5.25

B. 4.71

C. 5.2

D. 4.76

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第3题
A企业于2017年8月发生如下经济业务:

(1)购入生产用设备一台,购买价款20万元,取得的增值税专用发票上注明的增值税额为3.4万元,用银行存款支付安装费用和其他相关税费1.6万元。

(2)以分期付款方式购入一台办公设备,具有融资性质,购买总价款为30万元,购买价款的现值为25万元。

(3)将100台自产的彩电作为福利分配给本公司职工100人,其中生产车间管理部门的员工70人,行政管理部门的员工30人。该彩电每台生产成本为0.3万元,市场售价为0.5万元(不含增值税)。该批彩电未计提存货跌价准备。

(4)出售一项固定资产(办公楼),原价为1000万元,已计提折旧400万元,计提的减值准备为50万元,售价为600万元,增值税税率为11%。

(5)计提本月生产用机器设备折旧。该设备是上年12月购入并投入使用的,原值为275万元,预计使用年限为5年,预计净残值为5万元。采用年数总和法计提折旧。

根据资料(1)和(2),下列处理不正确的是()。

A. 为生产用设备支付的安装费用和其他相关税费1.6万元应计入当期损益

B. 为生产用设备支付的增值税额3.4万元应计入固定资产入账价值

C. 分期付款购入的办公设备入账价值为30万元

D. 分期付款购入的办公设备入账价值为25万元

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第4题
要求:根据下述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

甲公司为从事机械设备加工生产与销售的一般纳税人,适用的增值税税率为17%,所得税税率为25%。2010年度至2011年度发生的有关固定资产业务如下:

(1)2010年12月20日,甲公司向乙公司一次购进三台不同型号且具有不同生产能力的A设备、B设备和C设备,共支付价款4000万元,增值税税额为680万元,包装费及运费30万元,另支付A设备的安装费18万元,B、C设备不需安装,同时,支付购置合同签订、差旅费等相关费用2万元。全部款项已由银行存款支付。

(2)2010年12月28日三台设备均达到预定可使用状态,三台设备的公允价值分别为2000万元、1800万元和1200万元。该公司按每台设备公允价值的比例对支付的价款进行分配。并分别确定其人账价值。

(3)三台设备预计的使用年限均为5年,预计净残值率为2%,使用双倍余额递减法计提折旧。

(4)2011年3月份,支付A设备、B设备和C设备日常维修费分别为1.2万元,0.5万元和0.3万元。

(5)2011年12月31日,对固定资产进行减值测试,发现8设备实际运行效率和生产能力验证已完全达到预计的状况,存在减值迹象,其预计可收回金额低于账面价值的差额为120万元。其他各项固定资产未发生减值迹象。

根据资料(1)、(2),下列各项中,关于固定资产取得会计处理表述正确的是()。

A.固定资产应按公允价值进行初始计量

B.支付的相关增值税额不应计人固定资产的取得成本

C.固定资产取得成本与其公允价值差额应计入当期损益

D.购买价款、包装费、运输费、安装费等费用应计入固定资产的取得成本

根据资料(1)、(2),下列各项中,计算结果正确的是()。A.A设备的入账价值为1612万元

B.B设备的入账价值为1450.8万元

C.C设备的入账价值为967.2万元

D.A设备分配购进固定资产总价款的比例为40%

根据资料(1)、(2),固定资产购置业务引起下列科目增减变动正确的是()。

A."银行存款"减少4050万元

B."管理费用"增加2万元

C."制造费用"增加2万元

D."应交税费——应交增值税(进项税额)"增加680万元

根据资料(4),甲公司支付设备日常维修费引起下列科目变动正确的是()。A."固定资产"增加2万元

B."管理费用"增加2万元

C."在建工程"增加2万元

D."营业外支出"增加2万元

根据资料(3),下列各项中,关于甲公司固定资产折旧表述正确的是()。A.前3年计提折旧所使用的折旧率为40%

B.A设备2011年度应计提折旧额为652万元

C.B设备2011年度应计提折旧额为580.32万元

D.计提前3年折旧额时不需要考虑残值的影响

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第5题
在平衡计分卡的四个绩效角度中,关注组织的现有能力与满足需求能力之间差距的角度是 ()。

A.学习与发展角度

B.内部流程角度

C.客户角度

D.财务角度

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第6题
劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,协商不成,且没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的()

A.适用国家有关规定

B.适用集体合同规定

C.实行同工同酬

D.适用企业规章制度

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第7题
关于团队奖励的说法,错误的是()。

A.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力

B.团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励

C.团队奖励可以是当团队的生产率提高时给予的奖励

D.在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划复杂

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第8题
劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的()的关系。

A.劳动权利与义务

B.责任与义务

C.雇用与被雇用

D.劳动与报酬

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第9题
关键绩效指标的“关键性”体现在()。

A.指标的数量不强调少而精,而强调多多益善

B.指标的选择不强调面面俱到,而强调尽量反映工作重点

C.指标的选择不强调组织的战略目标,而强调工作的实际操作过程

D.指标的评估不强调基本标准,而强调卓越标准

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第10题
在其他条件相同的情况下,导致同等工资率下的劳动了需求量减少的因素有()。

A.产品需求增加

B.产品需求减少

C.资本价格下降的替代效应

D.资本价格下降的规模效应

E.资本价格上升的规模效应

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