题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友wcxuan2002
发布时间:2022-01-07
[主观题]
()适用于专业化程度高、分工细、工作技术单一、工作物比较固定的行业及工种。
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A.制作电视广告片有一套严谨的程序,需要许多部门的协调
B.广告创意策略方案的竞标十分激烈
C.广告公司专业化程度高、分工细,相互问有着有机的联系
D.广告公司不断促进服务质量的提高
E.保证客户的利益,尊重客户意见,在广告运作的每一步骤上都向客户负责
适用于专业化程度高、分工较细、技术单一、工作目标比较固定的产业和工种的薪酬制度的设计方法是()。
A.职位等级法
B.职位分类法
C.计点法
D.因素比较法
A.通常是指利用既有的知识和经验来解决企业的技术与管理问题
B.专业技术人员工作时间分配在管理事务上的部分低于20%
C.工作专业化程度高,业绩容易被衡量
D.存在职业高原现象,报酬的全面引入是一件非常重要的事性
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