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提问人：网友Chenshan2019 发布时间：2022-07-06
[多选题]

一般来讲，领导者对被领导者的影响主要表现在以下几个方面（)。

A.肯定与激励

B.忠实程度

C.服从与追随

D.沟通与满足资源需求

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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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被领导者对领导者的影响是不是比领导者对被领导者的影响大()

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权变理论的核心内容是研究

A．被领导者对领导者的影响

B．领导者的工作绩效水平的高低

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D．被领导者的工作绩效水平的高低

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导者完全是“受动的”。()

参考答案：错误

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第6题
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A.领导信息反映着政治生活各方面状态

B.传达领导者的各种要求和指令，被领导者必须对此予以服从和执行

C.反映政府的意志和权威

D.领导者的身份地位

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第7题
体制改革对提高领导者素质的实际影响表现在：()

A.影响领导者提高自身素质的愿望

B.影响领导者提高素质的空间大小

C.影响领导者提高素质的有效性

D.影响领导者提高素质的外在环境

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第8题
领导威信主要表现为被领导者对领导者的

A.尊重

B.信赖

C.钦佩

D.崇敬

E.心甘情愿的服从、追随、仿效的精神感召力

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第9题
领导者发挥指挥员的职能主要表现为（)。

A.对组织系统的指挥

B.对被领导者的指挥

C.对群众的指挥

D.对领导活动现场的指挥

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第10题
领导者和被领导者除相互了解对方外还应当如何相互配合做好工作()。

A.领导者要建立严格的管理制度，被领导者要严格遵守

B.被领导者要让领导者发现自己的努力，领导者也要及时对被领导者的工作作出肯定

C.领导者要对被领导者适当放权，被领导者要珍惜权力，不负所望

D.被领导者要尽量把自己的需求让领导者知道，而领导者要尽量满足被领导者的各种需求

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第11题
领导活动的三个因素是指()。

A.上级领导、下级负责人、活动

B.行为、影响、活动

C.领导者、被领导者、领导活动

D.领导者、被领导者、环境

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