在人员需求分析方法中,不属于量化分析法是()
A.德尔菲法
B.回归分析法
C.劳动定额法
D.比率分析法
E.设备定员法
F.趋势预测法
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- · 有1位网友选择 C,占比11.11%
- · 有1位网友选择 D,占比11.11%
A.德尔菲法
B.回归分析法
C.劳动定额法
D.比率分析法
E.设备定员法
F.趋势预测法
A.德尔菲预测技术
B.回归分析方法
C.劳动定额法
D.转换比率法
A、在法律允许范围内增加工作时间,提高员工的工作效率
B、对供过于求的普通人力资源,有针对性的进行专门的培训,提高他们的知识技能,让他们转变为组织需要的人才,补充到有需求的岗位上去
C、通过人力资源的外部流动,补充组织急需的人力资源,释放一部分冗员
D、通过组织内部的人员晋升和调任,补充相关空缺职位,满足这部分人力资源的需求
E、安装新的生产设备,用机器生产替代人工
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