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提问人:网友shijiangchao 发布时间:2022-01-06
[主观题]

从保险业务角度依法收取社会保险费,并按规定支付保险待遇的主体,为()。A.保险人B.投

从保险业务角度依法收取社会保险费,并按规定支付保险待遇的主体,为()。

A.保险人

B.投保人

C.被保险人

D.管理人

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更多“从保险业务角度依法收取社会保险费,并按规定支付保险待遇的主体,为()。A.保险人B.投”相关的问题
第1题
依法参加社会保险,并为被保险人的利益承担缴纳社会保险费义务的主体,被称为()

A. 管理人

B. 监督人

C. 投保人

D. 保险人

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第2题
在社会保险法律关系中,依法征收社会保险费,并按照规定支付社会保险待遇的主体,称为()

A. A.监督人

B. 管理人

C. 保险人

D. 投保人

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第3题
人身保险合同的保险费支付义务不得强制请求。
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第4题
关于社会保险的管理和经办机构,说法正确的有()。

A. 直接承担管理和实施社会保险的责任

B. 是《中华人民共和国社会保险法》的特殊主体

C. 依法向用人单位及劳动者征收社会保险费

D. 向劳动者发放社会保险待遇

E. 负责社会保险基金的会计核算和日常管理

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第5题
战略性薪酬管理中,薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身,在薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大,这种战略称为()。

A.稳定战略

B.收缩战略

C.成长战略

D.创新战略

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第6题
用人单位招用人员时,除国家规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位外,将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的,由()责令改正,并可处以1000元以下的罚款;对当事人造成损害的,应当承担赔偿责任。

A.卫生行政部门

B.工商行政部门

C.公安行政部门

D.劳动行政部门

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第7题
高等教育的信号模型中,信号不包括()。

A.年龄

B.智商

C.经验

D.受教育程度

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第8题
平衡计分卡法是指()。

A.将企业的使命和战略转变为可衡量的目标和方法

B.从财务、客户、内部流程、学习发展四个方面对企业战略进行分解

C.这些目标的制定是自下而上的

D.在很短的时间内就可以在企业内推行的一种管理办法

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第9题
马尔科夫分析方法的基本思想是()。

A.发现目前人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势

B.找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势

C.在转移率一定时,确定各类人员的未来分布

D.周期越长,推测未来人员变动越准确

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第10题
具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点的职业生涯锚是()。

A.技术/职能能力型

B.自主独立型

C.管理能力型

D.创造型

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