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提问人：网友michael_2008 发布时间：2022-01-06
[单选题]

有薪节假属于（ ）。

A.社会保险福利

B.经济性福利

C.非经济性福利

D.津贴和补贴

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1天前
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第1题
有薪节假属于经济性福利，其形式不包括()。

A.节日

B.探亲假

C.假日

D.探友假

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第2题
以下属于经济性福利的有（)。A咨询性服务B住房性福利C有薪节假D金融性福利E工作环境保护

以下属于经济性福利的有()。

A咨询性服务

B住房性福利

C有薪节假

D金融性福利

E工作环境保护

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第3题

下列属于经济性福利的是（）。

A.医疗保健性福利

B.有薪节假

C.咨询福利

D.文化旅游性福利

E.津贴和补贴

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第4题
下列属于个人/家庭保险保障的有（)。Ⅰ．个人保险Ⅱ．团体福利计划Ⅲ．社会保险计划Ⅳ．商业保险A．Ⅰ、ⅡB．Ⅰ

下列属于个人/家庭保险保障的有()。

Ⅰ．个人保险 Ⅱ．团体福利计划 Ⅲ．社会保险计划 Ⅳ．商业保险

A．Ⅰ、Ⅱ

B．Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ

C．Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

D．Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

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第5题
在通货膨胀期，经济效益下降的情况下，企业有可能（)

A.减薪冻薪

B.适当减员

C.取消部分特殊性福利

D.取消部分社会保险福利

E.进行物价性调整，提高部分员工的基本工资

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第6题
下列属于法定福利的是()。

A.住房福利

B. 社会保险

C. 企业年金

D. 员工持股

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第7题
薪酬可分为外在薪酬和内在薪酬。以下属于内在薪酬的悬（）

A．工资

B．福利

C．津贴

D．工作荣誉感

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第8题
下列属于劳动争议的有（）。A．因确认劳动关系发生的争议B．因工作时间、休息休假、社会保险

下列属于劳动争议的有（）。

A．因确认劳动关系发生的争议

B．因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议

c．因劳动报酬费、工伤医疗、经济补偿或者赔偿金等发生的争议

D．个体工匠支付帮工报酬

E．因除名、辞退和辞职、离职发生的争议

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第9题
新加坡采用的社会保障模式属于()。

A.福利国家型

B.社会保险型

C.国家保险型

D.个人储蓄型

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第10题
刘女士只购买了一份分红险，而在家庭的保障方面显然是不足的。下列属于个人/家庭保险保障的有（)。

刘女士只购买了一份分红险，而在家庭的保障方面显然是不足的。下列属于个人/家庭保险保障的有()。 Ⅰ．个人保险 Ⅱ．团体福利计划 Ⅲ．社会保险计划 Ⅳ．商业保险

A．Ⅰ、Ⅱ

B．Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ

C．Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

D．Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

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