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提问人:网友Dume2020
发布时间:2022-01-07
[多选题]
但现代企业开展人力资源开发活动的原因越来越多元化,如企业战略的变化、()等,而不仅仅是绩效差距这一单一原因。
A.组织变革的需要
B.技能需要
C.市场竞争需要
D.员工发展的需要
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A.组织变革的需要
B.技能需要
C.市场竞争需要
D.员工发展的需要
A.确定企业是否有需要进行会人力资源开发活动
B. 确定企业需要什么内容的人力资源开发活动
C. 使人力资源开发活动首先满足企业发展的急需
D. 明确企业的绩效差距
培训开发()分析是指企业在规划人力资源培训开发活动之前确定企业培训开发总体目标的活动过程。
A.需求
B.要求
C.准备
D.计划
A.开发人员
B.实施者
C.管理者
D.以上说法均正确
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