题目内容
（请给出正确答案）
A.护工的家庭
B.劳务派遣公司
C.当地人民政府
D.接受劳务派遣的医院
参考答案
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网友提供的答案
更多“医院接受劳务派遣公司派遣的护工来护理病人，护工因为疏忽造成病人伤害的，应该由（)来承担侵权”相关的问题
A.合同制人员的薪资核算可能由医院财务科负责
B.护工A是B公司劳务派遣人员，A的社会保险由医院人力资源部为其申报，购买
C.人员编码和证件号需要唯一性校验
D.为减轻人事档案维护工作，人员离职后将离职人员从系统中删除
A.告知患者及家属必须聘请正规公司派遣的护工
B.原则上住院使用期间不得更换护工
C.严禁聘用进1周内有其他机构陪护经历的护工
D.护理单元每日15:00前通过链接上报护工健康状况
A.必须聘请正规公司派遣的护工进行陪护
B.在本护理单元从事陪护工作的护工不得在其他区域从事陪护工作
C.原则上使用期间不得更换护工
D.对于护工的健康状况每日16:00之前通过链接进行上报
A.司护工张某初次安全培训时间不得少于24学时
B.厂长王某初次安全培训时间不得少于24学时
C.包装线由手动改为自动，包装工刘某应该受培训
D.使用被派遣劳务人员，派遣公司应对期同行培训
A.24学时
B.32学时
C.72学时
D.同等
A.劳务派遣工可以在劳务派遣单位加入工会，也可以在用工单位加入工会
B.劳务派遣单位没有建立工会的，劳务派遣工在用工单位加入工会
C.在劳务派遣工会员接受派遣期间，劳务派遣单位工会可以与用工单位工会签订委托管理协议，明确双方对会员组织活动、权益维护等方面的责任与义务
D.加入劳务派遣单位工会（含委托用工单位管理）的会员，其会籍由劳务派遣单位工会管理
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