搜题
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友johnnyrzl 发布时间:2022-01-06
[单选题]

人力资源个体与整体配置的方法包括()。

A.劳动定额配置法

B.设备岗位定员法

C.按设备定员法

D.按比例定员法

E.按组织机构,职责范围和业务分工定员法

参考答案
简答题官方参考答案 (由简答题聘请的专业题库老师提供的解答)
查看官方参考答案
网友提供的答案
位网友提供了参考答案,
查看全部
  • · 有5位网友选择 A,占比55.56%
  • · 有2位网友选择 C,占比22.22%
  • · 有1位网友选择 B,占比11.11%
  • · 有1位网友选择 D,占比11.11%
匿名网友[157.***.***.182]选择了 C
1天前
匿名网友[246.***.***.127]选择了 A
1天前
匿名网友[240.***.***.204]选择了 A
1天前
匿名网友[110.***.***.41]选择了 A
1天前
匿名网友[194.***.***.31]选择了 D
1天前
匿名网友[93.***.***.118]选择了 A
1天前
匿名网友[86.***.***.57]选择了 A
1天前
匿名网友[248.***.***.183]选择了 C
1天前
匿名网友[111.***.***.215]选择了 B
1天前
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“人力资源个体与整体配置的方法包括()。”相关的问题
第1题
简述人力资源个体与整体优化配置及其配置效率分析的方法。

点击查看答案
第2题
简述人力资源个体与整体优化配置的方法。P203~206

点击查看答案
第3题
关于企业人力资源配置的分类,下列说法错误的是()。A.从配置的方式上可以分为空间上和时间上的优

关于企业人力资源配置的分类,下列说法错误的是()。

A.从配置的方式上可以分为空间上和时间上的优化配置

B.从配置的性质上可以分为数量配置与质量配置

C.从配置的结构上可以分为企业人力资源的总量与结构配置

D.从配置的范围上可以分为企业人力资源的个体配置与整体配置

点击查看答案
第4题
组织内的人力资源流动主要包括三种方法,其运用是否得当,将会直接影响组织的整体士气与活力。下列哪项不属于人力资源流动的三种方法()

A.晋升

B.调动

C.离职

D.降职

点击查看答案
第5题
人力资源开发目标的整体性包括()

A.目标制定的整体性

B.目标实施的整体性

C.目标整体的层次性

D.社会发展需要的多元性

E.个体发展需要的多元性

点击查看答案
第6题
人力资源的宏观配置包括()。
人力资源的宏观配置包括()。

A.部门配置和地区配置

B.部门配置和个体配置

C.地区配置和微观配置

D.市场配置和地区配置

点击查看答案
第7题
企业人力资源的岗位科学配置应坚持以个体素质与岗位要求相适应以及群体结构的合理化原则。()

企业人力资源的岗位科学配置应坚持以个体素质与岗位要求相适应以及群体结构的合理化原则。()

点击查看答案
第8题
公共组织人力资源开发的配置与管理要求()

A.人力资源开发以预测为基础

B.配置的类别、领域要适宜

C.选拔与使用相结合

D.个体、群体要适宜

点击查看答案
第9题
人力资源配置是将企业人力资源投入到各个工作岗位,便之与物质资源相结合,形成现实的经济活动。人力资源配置状态是指()

A.增量配置和存量配置

B.微观配置和个体配置

C.部门配置和地区配置

D.自然配置和行政配置

点击查看答案
第10题
()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。A.个体配置B.整体配置C.

()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。

A.个体配置

B.整体配置

C.质量配置

D.结构配置

点击查看答案
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注简答题 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注简答题 -
请用微信扫码测试
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

简答题
下载APP
关注公众号
TOP