关于劳动争议解决,说法错误的是?A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷不属于劳动争
关于劳动争议解决,说法错误的是?
A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷不属于劳动争议;
B.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷不属于劳动争议
C.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷不属于劳动争议
D.用人单位拒付工资引起的纠纷不属于劳动争议
关于劳动争议解决,说法错误的是?
A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷不属于劳动争议;
B.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷不属于劳动争议
C.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷不属于劳动争议
D.用人单位拒付工资引起的纠纷不属于劳动争议
关于劳动争议处理程序的说法,错误的是()。
A.劳动者与用人单位发生劳动争议.当事人可以直接向人民法院提起诉讼
B.劳动者与用人单位发生劳动争议.双方可以协随解决
C.劳动者与用人单位发生劳动争议.劳动者可以向调解组织申请调解
D.劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以直接向劳动争议仲裁委员会申清仲裁
A. 因订立集体合同发生的纠纷,可由当事人协商解决
B. B.因订立集体合同发生的纠纷,当事人协商不成的,由当地劳动行政部门进行协调处理
C. C.因履行集体合同发生的纠纷,可按照劳动争议仲裁程序处理
D. D.因集体合同而发生的纠纷不得向法院提起诉
下列说法中,错误的是_。
A.用人单位与劳动者发生劳动争议,可通过调解解决
B.劳动仲裁具有最终法律效力
C.劳动仲裁由劳动争议仲裁委员会决定
D.劳动争议调解原则适用于仲裁和诉讼程序
A.当事人可以直接向调解组织申请调解
B.当事人不愿调解的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
C.劳动者可以直接向劳动保障行政部门投诉
D.劳动者可以直接向人民法院提起诉讼
A.劳动争议发生后,当事人应当协商解决
B.当事人不愿协商或者协商不成的可以向本单位调解委员会申请调解
C.当事人可不经调解,直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.调解不成也可以直接向人民法院提起诉讼
下列关于劳动争议解决的说法,正确的是()。
A.经调解达成的劳动争议调解协议具有强制执行效力
B.劳动者对仲裁裁决不服的,可自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼
C.根据“一裁终局原则”,劳动者对仲裁裁决不服的,不能向人民法院提起诉讼
D.提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起30日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请
关于劳动争议解决方式的说法,正确的是()。
A.用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以自行和解
B.用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者应当先申请本单位劳动争议调解委员会调解
C.企业劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表、工会代表、劳动行政部门代表组成
D.用人单位与劳动者发生劳动争议的,可以向劳动者住所地的仲裁委员会申请仲裁
小李与所在单位因劳务合同发生劳动争议。关于双方解决劳动争议的说法.正确的是()。
A.双方不愿协商的,可以向调解组织申请调解
B.双方调解不成的,小李可以向人民法院提起诉讼
C.双方对仲裁裁决不服的.可以请工会进行再次仲裁
D.双方达成和解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
A.因履行集体协议而发生的争议,通常是由于解释协议条款有分歧或违约所致
B. 因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼
C. 劳动集体争议处理适用企业的基层调解
D. 劳动集体争议处理适用我国劳动争议处理程序中关于集体争议仲裁的特别规定
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