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提问人:网友罗琼 发布时间:2024-01-03
国家住培基地标准与培训提出的“分层渐进、螺旋上升”其内涵包括()
[多选题]

国家住培基地标准与培训提出的“分层渐进、螺旋上升”其内涵包括()

A.三年三个阶段对住培学员进行分层培训

B.住培第一年要求在上级医生指导下,能正确处理病人,学习基本的临床操作技能

C.第二年要求在上级医生监督下,能独立正确处理病人,掌握基本的临床操作技能,获得执业医师资格证

D.第三年要求培养住培学员管理住院病人的领导能力,能熟练正确处理病人,熟练掌握临床操作技能,负责指导低年级医生

E.螺旋上升是住培学员三年三个阶段轮转时对相同的科室,要有不同的要求和不同水平层次质最的要求

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第1题
温医二院创建的住培模式得到业界广泛认可,下列哪一项不属于其住培模式的内容?()

A.分层渐进

B.螺旋上升

C.顶岗负责

D.强化督导

E.精细化管理

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第2题
下列哪项不是改善住培同质化的措施()

A.以住培轮转细则为基础,统一培训目标

B.亚专业骨干对本专业的内容进行系统培训

C.个体化地培养

D.不同背景、不同专业的住培学员进行分层培训

E.同一师资培养

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第3题
在培训过程中住/助培学员可以是通过下列哪几种()渠道反映问题,解决问题?

A.每个年级均设有班主任,建立班委、团支部等班级组织,建立各年级住培微信群,班主任均在群内。如有问题可随时在群里提出,班主任及时解答、追踪、反馈

B.我基地、专业基地、轮转科室不定期召开学员座谈会,了解学员生活与学习情况

C.每位学员都有对应的责任导师。导师通过互联网、电话、微信等多种方式与学员进行沟通和指导

D.出科时需填写住培学员对带教科室、带教老师等的评价表,对培训中存在的问题提出意见和建议

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第4题
审计经理刚刚结束了管理层的培训,并建议审计部门建立一个数学模型来帮助发现可能影响产品成本变化的因素。根据审计经理的看法,这个模型应该确认公司拥有三个相互分离的生产(成本)中心。()的方法能够最好地支持审计经理的建议。

A.对每一个部门生产成本进行典型的变量样本估计,并且按照每一个产品的价值对样本进行分层

B. 在三个部门内进行三年的比率分析,分析生产成本对原材料成本的比率

C. 建立生产成本的多元回归分析,包括如原材料存货成本、部门员工数量以及加班工资等变量

D. 建立一个将生产成本与产品销售成本相联系的线性回归模型

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第5题
下面哪一项不属于住院医师规划化培训的组织构架及责任分工?()

A.专业基地主任负责评估医疗安全,协调教学与医疗关系,审定培训计划

B.教学主任负责制定教学计划,落实教学活动、组织教学培训;组建专家小组对带教老师教学活动进行督导、考核

C.高年资住培学员负责低年资住培学员

D.成立以住培学员为主体的与医疗小组充分融合的教学小组

E.导师要关注住培学员工作,学习,生活;担任小组组长

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第6题
小学阶段以(集体教学)为主;初中阶段应采取(分层教学),无法分层的应当对不同能力水平学生提出不同要求;高中阶段应实行(选项教学)()

A.渐进教学、分组教学、专项教学

B.集体教学、分层教学,选项教学

C.游戏教学、分层教学、模块教学

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第7题
培训对象的请销假应实行()按权限管理制度。

A.分层分级

B.住培办主任

C.基地主任

D.科室主任

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第8题
互联网+教育的飞速发展对传统医学影像教学模式也带来冲击与挑战,针对住培学员对规范化培训存在不满意的情况,运用了以下哪些对策去解决目前的现况()

A.教学评价便捷化

B.教学资源复合化

C.教学渠道多源化

D.教学考评智能化

E.教学标准灵活化

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第9题
医学模拟课程设计分层分级中属于PGY-2(二年级住培)的是?()

A.基础生命支持

B.综合临床思维培训课程

C.基本单项技能课程

D.中等难度单项技能课程

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第10题
科室带教老师参与中医住培工作中的职责()

A.负责对轮训的住培医师进行考勤及日常考核,及时审签培训及考核手册,并对其做出适当评价

B.督促学员每月完成住培要求的病历书写份数并完成批改

C.协助科室完成各类教学讲课

D.对住培医师实行跟班带教,严格执行教学查房制度,指导并督促住培医师认真管理病人,收集、汇报病史,书写病历等日常工作

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第11题
静脉治疗专项绩效管理方案包括()

A.强调并发症发生率、一针见血率与一针保持率指标

B.静疗技术分层管理纳入绩效考评,与个人、科室绩效挂钩

C.对不同静疗技术分层进行准入、培训考核

D.对头皮针、留置针、中等长度导管、PICC及其维护等静疗技术提出科室分层管理要求

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