有考核结果,却无法提供丰富的反馈信息的考核方法有哪些()
A.目标管理法
B.平衡计分卡法
C.关键绩效指标法
D.以员工工作结果为导向的考核方法
E.以员工行为为导向的考核方法
- · 有3位网友选择 A,占比18.75%
- · 有3位网友选择 C,占比18.75%
- · 有2位网友选择 B,占比12.5%
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- · 有1位网友选择 E,占比6.25%
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