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第1题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定:我行员工不包括劳务派遣人员()
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第2题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定员工待岗学习期间不扣发绩效工资()
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第3题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定:授意、指使、教唆、胁迫他人违规的,可以从重或加重处理()
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第4题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定:员工存在违规行为须立即离岗的,待岗学习至少一个月()
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第5题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,违反规定给委托人提供透支、垫款的,未造成实质性风险,给予责任人1000元罚款()
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第6题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定:严重违规行为处理的时间,从证实严重违规行为之日起,一般不得超过3个月()
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第7题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,在办理信贷业务担保时未按规定处置偿债物,未造成实质性风险,给予责任人1000元罚款()
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第8题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,,是指在本办法的处理幅度内,给予较轻或最轻处理()
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第9题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定:员工违反规章制度的,按照我行领导、员工管理权限,以及职责分工分条线进行处理()
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第10题
《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,对投诉举报人、证人、鉴定人、调查处理人等打击报复,违规后逃匿的,可以从重或加重处理()
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第11题
根据《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,交易价格偏离市场公允价格且交易员存在主观故意,未造成实质性风险,给予责任人1000元罚款()
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