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提问人:网友zhangwei2018 发布时间:2022-01-06
[单选题]

传统的观点认为,领导力即:()

A.“领导的能力”或者说“领导者的地位与指挥能力”

B.“领导力是一种控制力,它能使人们超出常规标准,高质量地完成任务,并且十分乐意这么做”

C.“领导力是一种反应力,它能使人们超出常规标准,高质量地完成任务,并且十分乐意这么做”

D.“领导力是一种影响力,它能使人们超出常规标准,高质量地完成任务,并且十分乐意这么做”

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匿名网友[169.***.***.96]选择了 A
1天前
匿名网友[133.***.***.119]选择了 A
1天前
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1天前
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匿名网友[65.***.***.33]选择了 C
1天前
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第1题
传统的观点认为,领导力即()

A.“领导的能力”或者说“领导者的地位与指挥能力”

B.“领导力是一种控制力,它能使人们超出常规标准,高质量地完成任务,并且十分乐意这么做”

C.“领导力是一种反应力,它能使人们超出常规标准,高质量地完成任务,并且十分乐意这么做”

D.“领导力是一种影响力,它能使人们超出常规标准,高质量地完成任务,并且十分乐意这么做”

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第2题
所谓领导力就是当了领导之后对下属的约束能力。()

所谓领导力就是当了领导之后对下属的约束能力。()

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第3题
领导力全景图通过分析()等相关要素,明确领导力研究、提升及改善的维度。

A.领导的定义

B.领导角色认知

C.领导力影响因素

D.领导核心素质

E.领导关键能力

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第4题
传统领导力研究的理论最先出现的是()。

A.领导特质理论

B.领导行为理论

C.领导情境理论

D.领导方式理论

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第5题
下列有关“创新团队领导力的内涵”的说法中,正确的观点包括()。

A.任何组织层面都存在领导力

B.基层组织不存在领导力

C.不同层面的领导力,领导方式各不相同

D.不同层面的领导力,领导方式基本相同

E.高层领导主要负责更高的资源整合,涉及更加复杂、多元的方式

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第6题
艾奥瓦大学对领导力的研究关注领导行为的两个维度,即定规维度和关怀维度。艾奥瓦大学对领导力的研究关注领导行为的两个维度,即定规维度和关怀维度。 ()
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第7题
下列关于领导的说法,错误的是()。A.领导是一个具备领导力特征的人B.领导必须具有影

下列关于领导的说法,错误的是()。

A.领导是一个具备领导力特征的人

B.领导必须具有影响力

C.领导必须具有指导的能力

D.领导必须有激励的能力

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第8题
传统的领导特质论认为,领导特质是天生的,领导者具有某些固有的特质,这些特质是与生俱来的,只有先天具备这些特质的人才才可能成为领导者。下列哪一项不属于领导力的特质()。

A.内驱力

B.领导欲

C.亲和力

D.诚实正直

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第9题
()是影响群体组织的综合能力,等于影响力。

A.团队

B.领导

C.执行

D.领导力

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第10题
领导力概念与领导过程、领导行为、领导能力、领导知识和领导情境等密切相关,它们共同构成了领导力概念链,并诠释了领导力诸要素的关系。以下关于领导力的表述正确的是()

A.感召力是最本色的领导能力,领导学理论中最经典的特质论研究的核心主题就是感召力

B.决断力是针对战略实施中的各种问题和突发事件而进行快速和有效决策的能力

C.前瞻力从本质上讲是一种着眼未来、预测未来和把握未来的能力

D.影响力是领导者积极主动地影响被领导者的能力

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