绩效管理制度的基本内容不包括()。
A.绩效管理的目标
B.员工申诉的管理办法
C.职位晋升的标准
D.考评结果应用原则及配套措施
- · 有5位网友选择 B,占比50%
- · 有4位网友选择 C,占比40%
- · 有1位网友选择 D,占比10%
A.绩效管理的目标
B.员工申诉的管理办法
C.职位晋升的标准
D.考评结果应用原则及配套措施
A.薪酬奖励
B.人事调整
C.职务晋升
D.人员培训
E.职责范围
现代建筑企业制度的基本内容不包括()。
A企业法人制度
B招标投标制度
C有限责任制度
D科学管理制度
商业银行薪酬管理的基本内容不包括()。
A.薪酬结构体系
B.薪酬管理制度
C.薪酬管理体制
D.绩效考核和薪酬管理
构成企业制度的基本内容不包括 ()。
A.企业的产权制度
B.企业的组织制度
C.企业的管理制度
D.企业的投资制度
根据《水利水电工程施工安全管理导则》SL721—2015,安全生产管理制度基本内容不包括()。
A.工作内容
B.责任人(部门)的职责与权限
C.基本工作程序及标准
D.安全生产监督
在绩效管理过程中,人力资源部门的职责不包括:
A 设计绩效管理制度
B 宣传绩效管理体系
C 改进绩效管理制度
D 将设计好的绩效管理体系在全企业执行
A.了解教育技术基本概念和主要理论基础
B.掌握教育技术理论的基本内容
C.了解基本的教育技术研究方法
D.掌握教育技术基本理论及掌握绩效技术基本知识
绩效管理系统的建立不包括()。
A.绩效管理制度设计
B.绩效管理流程设计
C.绩效管理工具开发
D.绩效管理组织构建
绩效管理制度不包括()。
A.绩效管理的目标
B.员工申诉的管理办法
C.职位晋升的标准
D.考评结果应用原则及配套措施
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!